Fedha za shirika: vipengele, kanuni. Fedha za ushirika ni

2024 Mwandishi: Henry Conors | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2024-02-12 13:13

Fedha za shirika ni aina maalum ya mahusiano ya kiuchumi: seti ya mahusiano huundwa katika hali ya malezi, uelekezaji kwingine na matumizi yanayolengwa ya usambazaji wa pesa, ambayo hutokea kama matokeo ya asili ya uzalishaji na uuzaji wa bidhaa. utoaji wa huduma.

Kwa kuwa kiungo muhimu katika mfumo mzima, wao:

cheza jukumu la msingi wa kujenga chanzo cha mapato ambacho kinaweza kutoa ruzuku kwa bajeti ya serikali;
ndizo "sifuri hatua ya kuratibu" wakati wa kuunda pato la taifa;
kuweka msingi wa mapinduzi yajayo ya kisayansi na kiteknolojia.

Hakuna shaka kwamba fedha za ushirika, pamoja na hayo yote hapo juu, pia hufanya kazi ya wafadhili - ni kwa msaada wao kwamba "mfuko" wa kaya hujazwa (kwa kweli, idadi ya watu kufadhiliwa kwa kuongeza idadi ya nafasi za kazi).

Kutatua matatizo mahususi

Mahusiano ya kiuchumi katika kiwango cha mashirika yanafanana na kazi ya utaratibu changamano - kuvunjika kwa moja.sehemu moja inaweza kusababisha kitengo kizima kusimama. Ili kuzuia hali hiyo, kati ya mambo mengine, ni muhimu kutatua matatizo mawili. Yaani, kusambaza kwa usahihi mtiririko wa fedha na kudhibiti maendeleo yao kwa wahusika.

Ili kuwa mahususi, fedha za shirika (kanuni hii ni muhimu kwa aina yoyote ya mahusiano baina ya mashamba na viwanda) inapaswa:

unda mtaji wa kufanya kazi kwa njia ambayo sio katika hatua ya utengenezaji au katika hatua ya utumiaji hakuna wakati wa kupungua unaosababishwa na ukosefu wa fedha au uhaba wa vifaa vyake vya matumizi na kusababisha kucheleweshwa kwa mishahara na kushuka kwa bei. kisasa);
sio tu kufuatilia msururu wa "uundaji, usambazaji na matumizi ya pesa", lakini pia kufuatilia utiifu wa Kanuni ya Kazi, kushughulikia kwa karibu tatizo la kuboresha uwezo unaopatikana, n.k.

Miongozo

Shirika ni shirika linalofurahia haki za huluki ya kisheria. Nguvu na uwezo wake upo katika ujumuishaji wa mitaji mingi ya hisa inayosimamiwa na kikundi kidogo cha watu.

Kwa upande wa uhuru wa kifedha na majukumu, fedha za shirika ni:

uhuru kamili, unaoonyeshwa katika kulipia gharama za sasa, kama kwa msingimipango ya biashara ya muda mfupi na mikakati ya muda mrefu;
ufikiaji wazi wa hifadhi yako ya kazi;
100% malipo (pamoja na kuzingatia uboreshaji);
uwezekano wa kuvutia mkopo wa benki;
wajibu wa ukokotoaji na kushindwa;
kujenga mahusiano na serikali (yaani udhibiti wa mapato na michango ya bajeti, uchanganuzi wa viashiria vya jumla, n.k.).

Sifa za fedha za shirika: je, inahalalishwa kila wakati kuweka dau kwenye shughuli za kiwango kikubwa?

Upatikanaji wa mali ya uzalishaji ni mojawapo ya masharti makuu ya kuibuka kwa mahusiano ya kifedha. Walakini, licha ya ukweli kwamba sehemu ya mauzo ya kiuchumi ya mashirika kwa muda mrefu ilizidi 80%, leo kuna mashirika chini ya dazeni saba kwenye soko la kimataifa ambayo yanafanya shughuli kubwa kweli. Sehemu kubwa ya masuala ya sheria za kisheria ni biashara za ukubwa wa kawaida.

Kwa hivyo fedha za shirika, kwanza kabisa, ni mgawanyo wa umiliki kutoka kwa wasimamizi (pamoja na uwekaji kati wa lazima wa mtaji mikononi mwa wakurugenzi), na sio mkusanyiko wa juu zaidi wa uwezo. Kwa kuongeza, unahitaji kuelewa kwamba mgawanyiko wa mamlaka kati ya usimamizi na wamiliki de facto huhakikisha uthabiti wa muundo wa kiuchumi na uzalishaji.

Nuru za mwingiliano

Mtindo wa kiuchumi unaotegemea fedha za shirika haufai hata kidogo nchi moja. Ndiyo, Marekani kwa namna fulani ilitumika kama kigezo, lakini utandawazi umefuta mipaka, na sasa hisa za pamoja.jamii na waanzilishi wake wanaweza kuwa pande tofauti za Atlantiki…

Katika kipindi cha miaka 20-30 iliyopita, mahusiano kati ya washiriki hayajafanyiwa mabadiliko makubwa: kama hapo awali, kuna makundi mawili makubwa, lakini si sawa ambayo yameunganishwa katika shirika la ushirika na hayawezi kuwepo bila ya kila mmoja. Muundo wao umetolewa hapa chini:

usimamizi na wanahisa wakuu;
“wanahisa wachache”, pamoja na wamiliki wa dhamana nyingine, washirika wa biashara, wakopeshaji na mamlaka za ndani (shirikisho).

Muunganisho wa kiuchumi hutoa kwa ajili ya ukuzaji wa mojawapo ya hali tatu:

1. Kuunganishwa kwa wima, yaani, muungano wa makampuni kadhaa yanayohusika katika uzalishaji wa bidhaa fulani (jukumu la "bidhaa" wakati mwingine hutolewa kwa huduma). Baada ya kumalizika kwa muungano, hatua zote za utengenezaji/kutoa kitu hufuatana ndani ya mfumo wa utendaji wa shirika moja.

2. Mchanganyiko mlalo - mahusiano ya kifedha huanzishwa kati ya aina moja ya biashara ili kuongeza sehemu ya soko na kuongeza uwezo.

3. Conglomerate "commonwe alth" - mistari mbalimbali ya kiteknolojia hutiwa ndani ya shirika. Lengo ni kupanua wigo ili kukidhi mahitaji na kuhakikisha uthabiti wa juu wa mtiririko wa pesa.

Sheria za msingi za uhasibu wa mapato

Kiasi cha mauzo ni kiasi fulani cha fedha au manufaa mengine yaliyokusanywa kwa kipindi fulani cha muda: mwezi, robo,nusu mwaka na kadhalika (maana yake ni "kuboresha" huduma zinazotolewa na/au mapato kutokana na mauzo ya bidhaa zinazozalishwa).

Usimamizi wa fedha wa shirika ni, miongoni mwa mambo mengine, uhasibu. Na hapa kuna chaguzi:

njia ya pesa, haswa, inategemea ukweli kwamba inaweka mapato kama usambazaji wa pesa uliowekwa katika akaunti za biashara wakati wa shughuli ya upatanisho (katika mahusiano ya kubadilishana, faida za nyenzo kutoka kwa shughuli za biashara mara nyingi. kuchukua umbo la bidhaa);
mpango wa accrual, kwa upande wake, hutoa kwamba udhibiti wa mauzo unafanywa baada ya ukweli, yaani, kiasi kinaweza kutolewa na kampuni wakati watumiaji wana wajibu wa kifedha na kutambuliwa mara moja kama faida.

Uhasibu hutambua mapato kama hayo mradi tu:

thamani yake inaweza kubainishwa;
haki ya kupokea imeelezwa kwa kina katika mkataba;
imehakikishiwa ukuaji wa mapato ya shirika kufuatia operesheni hiyo.

Jukumu la bei za uhamisho

Kanuni za fedha za shirika zinazotokana na uundaji wa mahusiano thabiti ya kiuchumi haziwezi kuzingatiwa kando na suala la uwekaji bei. Tunazungumza juu ya kinachojulikana thamani maalum ya bidhaa (malighafi, huduma), ambayo imewekwa kwa taasisi zinazohusiana (mashirika). Kuweka tu, matawi yote ya kimuundo, kujitahidi kwa lengo la mwisho, hufanya kazi na bei za ndani za vipengele na aina nyingine za rasilimali. Hivyo, tatizo la kuongeza faida za idara zote mbili na biashara nzima kwa ujumla linatatuliwa.

Maelezo ya bei ya uhamishaji iko chini ya ufafanuzi wa "siri ya biashara" kwani huweka vyema kiwango cha "pengo shindani" kwa bidhaa ya mwisho kutolewa.

Kwa nini uchanganuzi wa ukwasi ni muhimu sana?

Kama ilivyobainishwa awali, shirika linalofaa la fedha za shirika linamaanisha "uchunguzi" wa ripoti zilizopo kwa wakati unaofaa. Uchanganuzi wa ukwasi ni mojawapo ya mbinu za kuibua "kiwango cha uwezekano" wa muundo unaohusika katika biashara na/au uzalishaji na shughuli za kiuchumi. Inatoa wazo la uwezo wa biashara katika suala la majukumu ya muda mfupi: ikiwa shirika, kwa kutambua mali inayopatikana kwake, litaweza kutimiza ahadi zilizotolewa kwa washirika (wadai, wateja).

Kwa uchanganuzi wa awali, jedwali maalum la chanjo na fomula za hesabu za uwiano wa sasa, wa haraka na kamili wa ukwasi hutumika. Lakini utambuzi kamili unahitaji kuzingatia idadi kubwa ya viashiria na inapaswa kufanywa na wafanyikazi wataalam wa hali ya juu.

Uendelevu wa kifedha

Mfumo wa fedha wa shirika unahitaji ufuatiliaji wa mara kwa mara. Hata kukatizwa kwa muda mfupi katika mtiririko wa mtaji wa kufanya kazi husababisha tishio kwa mpango ulioimarishwa wa kazi (haswa ikiwa hakuna nakala za vitengo vya kimuundo katika mnyororo wa uzalishaji).

Kwa mtazamo wa kifedha, uthabiti wa shirika unalingana na kiwango cha uhuru wake kutoka kwavyanzo vya "kujazwa tena kwa hazina". Kama unavyojua, kuna mbili kati yao: mtaji mwenyewe na uwekezaji unaovutia. Muundo wa mali na dhima imedhamiriwa ama kwa kuhesabu coefficients (uhuru, wepesi wa pesa, nk) au kwa kulinganisha kwa jedwali. Lakini kwa vyovyote vile, uchanganuzi unapaswa kutoa jibu kwa swali la kiasi cha hatari ya kifedha.

Mengi zaidi kuhusu vyanzo vya mapato vya nje na vya ndani

Mgawanyo wa rasilimali za kazi kuwa za nje na za ndani ni muhimu kutokana na mahususi ya michakato ya uzalishaji mahususi. Hasa, ni vyema kutumia mali ya taasisi ya kiuchumi katika mzunguko wa mwaka mzima wa bidhaa za utengenezaji na / au kutoa huduma; ni faida zaidi kuzindua njia za uzalishaji za msimu kwa uwezo na fedha za "kukopa".

Ikiwa uundaji wa sera ya kifedha na urekebishaji wake kwa hali halisi ya kisheria hauambatani na marekebisho ya wigo wa shughuli na mwelekeo wa uagizaji-nje, basi, bila kujali kuegemea kwa vyanzo vya mapato vya ndani na nje, hatari hiyo inaweza kutokea. ya uvunjifu wa fedha huongezeka, na ufanisi wa usimamizi hupungua.

Je, kujidhibiti ni nzuri au mbaya?

Kiini cha fedha za shirika mara nyingi hutazamwa kutoka kwa nafasi ya mtaji (kiwango cha uzalishaji). Hata hivyo, tofauti kutoka kwa umiliki huo wa pekee iko katika kitu kingine - katika kujitenga halisi (kutengwa kisheria na kazi) ya vifaa vya usimamizi kutoka kwa kundi la waanzilishi. Hiyo ni, shughuli za biashara za wanahisa wachache,kwa kweli, imepunguzwa kwa kiwango cha chini: wanapigia kura wanachama wa baraza tawala ambao wanaunda mkakati wa siku zijazo na kugeuza mabilioni kwa masilahi ya shirika. Kwa kuwa washiriki wa ngazi za chini wana maelezo machache, uchaguzi wa wakurugenzi kwa kawaida huwa tu katika kuunga mkono mapendekezo kutoka kwa wasimamizi walio madarakani.

Hitimisho: kujidhibiti kabisa ni manufaa ya kweli kwa biashara yenye migawanyiko mingi ya kimuundo, kwa sababu utaratibu huu unakuruhusu kuepuka urasimu wa ndani wa shirika. Wakati huo huo, bado kuna uwezekano mkubwa wa kutumiwa vibaya na wakubwa "wa muda lakini wasioweza kubadilishwa".